试用期没通过,很迷茫,求指点🙏
- IslandOwnerHuang2026-09-2350963
坐标美国,本科学历,大学专业是(历史+数字媒体)。7 月底在一家规模非常小(总计不超过 10 个人)的华人自媒体公司找了份摄影师的工作。入职前公司说试用期三个月,三个月后转正。
今天公司通知我试用期没通过,理由是:
1. 技术不过关,跟团队磨合的太慢,总是需要返工。
实际情况:公司不提供入职培训,也没有入职指南,更没有老员工手把手的带。老板默认员工入职后立刻就能上手干,立刻就能满足团队的交付标准,并且默认摄影师可以同时拍摄“照片”和“视频”。
2. 没法配合团队的工作时间,拖慢整体进度。
实际情况:凌晨发消息问我工作相关的问题,我没有立即回复,第二天起床后回复的。以及对交付速度要求极高,大多数情况下要求拍摄完成后 24 小时内必须交付图片和视频,即第一天拍摄的素材第二天就必须上传。少数情况下要求当天下午拍完后要求当天夜里必须交付图片和视频(即拍摄完成后 12 小时内交付全部素材)。公司现在是希望我从全职转成兼职,从“按月薪结算”变成“按次结算”,收入几乎腰斩。而且明确表示不会帮我办身份,需要我自己想办法。
我现在一方面为收入发愁,兼职的收入很难养活自己;另一方面也怀疑是不是真的是我个人的问题导致被裁。脑子真的很乱……
主楼 - Himmel2026-09-232511
要是真觉得你不过关,就不会想让你转兼职了,赶紧跑
- Daybyedream2026-09-2343135
不过关还要你兼职啊
- taqingqiu2026-09-232393
那边也是法外之地吗[手动狗头]
- SunShare2026-09-2343229
“欲加之罪,何患无辞”。不要因为别人的评价而过多气馁。“良禽择木而栖”,人亦当择善而从、择地而安。在这个机会和运气并存的社会,找到合适的才是对自己最好的成全。
试想一下,基本你通过了当下模拟两可的试用期(有可能在里面也煎熬,是的,人与人之间需要合拍,而他们只是不喜欢你而已),而你却真真切切错失了外面更好的机会呢!
所以,不如守住本心、积蓄力量,去寻找真正适合你的土壤。
- qingxiangcool2026-09-2342544
看来华人在哪都卷。
- 3778482026-09-2344806
华人啊,名声臭到外面了
- frankies2026-09-2346603
相信自己,这不是你的错。多去别的公司试试,你能行!
- dddd19192026-09-232667
那看来就是产出量只达到了公司预期的一半,不够卷
- iOCZS2026-09-231886
你都出去了,为啥不远离华人?出去的意义是什么?
- MoliOOO2026-09-2350918
求职如同恋爱,很多时候就是不投缘
对方说的不用太在意,继续找下家,不要内耗自己 - akechiz2026-09-2350964
不要否定自己,单纯他们不把人当人
- docx2026-09-231251
华人就不意外了
- zljklang2026-09-2342383
给赔偿吗,不给问问他是不是想吃花生米
- sssfff2026-09-2350965
这两个理由都是公司的问题
- Nasdaq2026-09-231384
怎么到了美国还给黄皮地主干呀
- WhatWhatWhat2026-09-2350966
你都出去了,不找个人性化点的工作?这种事情有啥好纠结的,找个比他牛叉的公司当他们甲方
- cynoa2026-09-232703
历史+数字媒体。专业不行,还是选的华人公司。 华人公司全责,再找一个新的,不行就回国当个历史老师。
- isnullstring2026-09-2350967
都跑美国了,还去华人公司,白跑了
- GeminiPro2026-09-2330340
高华的本质你不知道吗?
- devzhi2026-09-2342931
不是,你都跑到美国了,为什么要去华人公司?
- Hi33332026-09-2350652
1 、你过了面试,进入了试用期,这表示对方至少第一次见面经过沟通后是认可你的能力的。如果你说也没面什么啊,就进来了, 那就代表你不是一个被坑的
2. 如果能力不行,就意味着你产出的东西基本不达标,兼职是怎么回事,不合适的人还能做兼容? 不爱你的人,把你当做备胎了? 除非你还有用。
3. 你被拿捏了,对方也是华人估计也坑了不少华人,他知道你这个阶段最需要什么。
最后一句话: 赶紧跑 !!! 不要回答、不要回答、不要回答
- HENQIGUAI2026-09-232203
确实不理解,都到了美国了,还给华人打工,那为啥要出去,国内中国人开的公司不是更多吗....
- Pizi2026-09-2350968
都阿麦瑞卡了,还找华人公司?
- Sawyerhou2026-09-232243
米国不清楚,但在大陆,试用期内,如果交给你的活多次不能在 deadline 之前完成,那试用期大概率过不了。吸取教训,哪怕活干的质量差点,也一定要在工期内完成。
不要指望什么入职培训,所有公司的入职培训,基本都是浪费时间,不存在你干不了的活,培训后能干了的情况。
至于转兼职,我倒觉得就是公司跟你客气客气,你真转了也就是分你些打杂的活,重要的活应该也不会交给你干了。
- giter2026-09-233570
当你深深感到怀疑的时候,就不要怀疑了。