• 木鱼

    佬友们,最近拿到两个 Offer,想问问大家这种情况怎么选比较合适。

    月薪相比之前都有涨幅,公积金折算下来总包其实差不多。

    Offer A 杭州:

    - 薪资:N+2K

    - 有年终,HR说平均大约2个月,但不保证

    - 和我之前的工作经历匹配度比较高

    Offer B 深圳:

    - 薪资:N+4K

    - 无年终

    - 业务方向和之前有所不同

    目前两个岗位都是测试开发方向,后面比较想往自动化、测试平台这块深入。

    如果是大家,会主要从哪些方面考虑?求佬友们给点建议^-^

    主楼
  • lan

    原则上来说直接朝着base高的干就完了,年终奖,很多都是目标年终奖,整个跟绩效挂钩就很难受

    还有一个最主要是,自己喜欢哪个方向,毕竟上班做自己感兴趣的方向才有奔头

    #1
  • 长夜

    选工资高的——我指你能稳定拿到手的。

    不需要考虑“未来”。

    现在的策略就是落袋为安。

    整个所谓的测试行业都在被AI快速替代——以后会由技术团队直辖这个领域。

    所以考虑未来的意义并不大。

    考虑有没有机会让你学习团队管理和产品研发可能更加有意义——能接触到业务那就更好了。

    #2
  • 我刘邦

    杭州,深圳隔这么远的?你在哪啊?就近原则吧

    #3
  • 木鱼

    好的,谢谢佬,现在挺纠结地区的 杭州的离家近,方向也比较契合

    #4
  • 木鱼

    目前在北京,已经裸辞半个月了 想去杭州 消费比深圳低点

    #5
  • a1ive

    测试现在来说没啥大用,就是给团队背锅,然后干一些效能类的脏活,容易把自己干玉玉。就算是测试开发类的岗位,其实也难堪大用,自动化你做的好又怎样,传统的接口/ui/或者中台基架里面兴起的混沌测试,别人只会看到出问题时你的自动化用例为什么没有覆盖到,后面就是无休止的写改进,出事故报告…;就算你能力比较强,去开发测试平台,很多时候开发完了也推不开,终究是话语权小,别人不用到时候没绩效难升职,干几年之后还得想出路。

    测试终归是个支持性质的岗位,除非能在大厂一直苟,等到经济形势好点了,然后往一些咨询公司跳,搞培训玩割中小公司韭菜,技术专家这条路太难走了。更不要说还有ai这个斩杀线在后面,前景黯淡啊,学历平台好的可以还能卷一卷,差的真的就是自求多福了。

    #6

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